雇主第一次聘僱製造業移工的步驟
給誰看
- 中小工廠負責人
- 兼辦人資的會計
- 工業區廠務
步驟
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確認產業、資本額、投保人數等資格
- 確認產業、資本額、投保人數等資格。
- 別聽一定申請得過。
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招募許可與國內人力程序走完
- 招募許可與國內人力程序走完,再進入國外招募或承接。
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宿舍與生活照顧計畫和實際廠區一致
- 宿舍與生活照顧計畫和實際廠區一致。
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人到職:核對身分
- 人到職:核對身分、簽契約、加保、開薪資帳戶、工安教育(翻譯)。
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前 30 天內部檢查
- 前 30 天內部檢查:出勤系統、防護具、伙食、申訴公告。
常見失敗
- 人到了許可還沒下來就上線。
- 資格不符還先付海外費用。
- 工安教育只有中文簽名頁。
檢查清單
- 資格自評
- 許可在手
- 到職當日加保
- 工安有翻譯
官方與文件
- 製造業申請聘僱外國人作業
- 職業安全衛生教育訓練
延伸閱讀
非法律/稅務意見。 不保證核准、過關、核退或省稅。期限與金額以主管機關當次文本為準。